Page 34 - Inarcassa 1_2019
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governance




                     quale la deroga è esercitata e, conseguente-
                     mente, doversi ripristinare l’importo del contri-
                     buto minimo soggettivo dovuto, con applicazio-
                     ne del sistema sanzionatorio vigente con decor-
                     renza dalle scadenze ordinarie di pagamento;
                  •  di respingere d’ufficio le istanze che perver-
                     ranno oltre i termini.

                  Rivalutazioni pensioni
                  Viene deliberato, con decorrenza 1° gennaio   Pavimento rivestito da mattonelle vietresi del colore del mare.
                                                              Foto: Giovanni De Maio srl
                  2019, l’aumento nella misura dell’1,1% degli im-
                  porti dei trattamenti pensionistici erogati da
                  Inarcassa; inoltre viene definita per l’anno 2019   CdA del 15 febbraio 2019
                  l’indennità giornaliera minima di inabilità tempo-
                  ranea in euro 64 e quella massima in euro 257.   Gare e servizi
                                                              Nuove protezioni per la genitorialità: Inarcas-
                  Tasso interesse rateazioni                  sa conferma l’impegno a garantire le migliori
                  Il Consiglio per tutte le domande di rateazio-  coperture sanitarie dedicate alla famiglia e, in
                  ne presentate nel 2019 stabilisce nella misu-  collaborazione con RBM, presenta nuove tu-
                  ra del 4,25% il tasso di interesse annuo da ap-  tele gratuite, retroattive dal 1° gennaio 2019.
                  plicare alla rateizzazione dei contributi e nella  Nel  Piano Sanitario Base  – offerto gratuita-
                  misura dello 0,8% il tasso di interesse da ap-  mente dalla Cassa agli iscritti – sono state at-
                  plicare alla rateizzazione delle sanzioni.   tivate due garanzie aggiuntive, tra loro cumu-
                                                              labili e fruibili indipendentemente dall’estensio-
                     CdA del 5 febbraio 2019                  ne della Polizza al nucleo familiare. Per i neona-
                                                              ti sono coperti gli interventi e le cure per la cor-
                  Assistenza                                  rezione di malformazioni e difetti fisici, effet-
                  In base all’art. 3 del “Regolamento per la con-  tuati entro il primo anno di vita e con un massi-
                  cessione dei contributi per danni subiti a se-  male di 10.000 euro. Mentre per la sindrome di
                  guito di calamità naturali”, viene approvato,  down, viene erogata un’indennità pari a 1.000
                  nei limiti delle disponibilità di bilancio, il “Ban-  euro/anno, per un periodo di tre anni.
                  do” per l’erogazione dei relativi contributi a  Anche il Piano Sanitario Integrativo – facol-
                  favore dei Comuni di Aci Bonaccorsi, Aci Ca-  tativo e a carico di chi sceglie di sottoscriverlo –
                  tena, Aci Sant’Antonio, Acireale, Milo, Santa  è stato ampliato con un “Protocollo Minori”,
                  Venerina, Trecastagni, Viagrande, Zafferana  a favore dei figli sotto i 14 anni, che prevede
                  Etnea (Catania) per i danni conseguenti all’e-  prestazioni da eseguirsi una volta l’anno per
                  vento sismico del 26 dicembre 2018.         ciascuna fascia di età.
                                                              Per raggiungere il maggior numero possibile
                  Indennità di maternità e paternità          di associati e consentire loro di usufruire del-
                  Viene fissato il valore minimo dell’indenni-  le novità, è stato prorogato il termine di ade-
                  tà di maternità (D.Lgs. n. 151/2001) per l’an-  sione alla polizze fino al prossimo 30 aprile.
                  no 2019 in euro 5.069,00 e il suo valore mas-
                  simo in euro 25.345,00; mentre per l’indenni-  Patrimonio
                  tà di paternità (art.34 bis, RGP) il valore mini-  In ottemperanza al DM 5 giugno 2012 che di-
                  mo in euro 2.281,00 e il valore massimo in eu-  sciplina le modalità con cui la COVIP riferisce al
                  ro 11.405,00.                               Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali e




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